不死医生(体制杀不死医生，但不作为会凉透人心)

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近日，一则“卫计委发文要求学习猝死医生”的消息在网上引起热议，更确切的说，是引起了医生群体的强烈不满。年仅31岁的基层骨干医生方培虎，从头天早上一直忙到次日凌晨，在值班床上一睡不起，猝死在工作岗位上。

按理说，近年来医生猝死在工作岗位上的新闻已经“屡见不鲜”了，仅2017年上半年，就接连有数十位医生猝死在工作岗位上：

1月9日，石河子市人民医院一名麻醉科医生，在值班过程中猝死；

2月10日，河北省某县医院的一39岁的医生“发生猝死”，曾连续24小时上班；

3月27日，江阴某医院麻醉医生邓某猝死家中，年仅25岁；

4月16日，南宁市中医院吴医生猝死在医院停车场，不到30岁；

6月28号，浙江邵逸夫医院的26岁规培医生陈德灵猝死；

7月9日不死医生，三台县人民医院呼吸科主任戴志辉值完班猝死；

7月18号，河南省偃师市人民医院泌尿外科董阳阳医生加班手术后猝死；

还有18年1月23日，青海大学附属医院43岁的急诊外科大夫郭庆源，一晚接诊40名病人后猝死······

我们已经习惯了心痛，为什么这一次，除了惋惜，医生们竟然群情愤慨了？因为在不幸发生之后，当地卫计委发文号召学习方培虎同志的猝死精神，更令人愤懑的是：全文充斥着“标准”的赞美之情，除了号召学习写文字汇报，甚至连一点惋惜之词都没有，真是令闻者悲戚！

不知道当地卫计委究竟了不了解，临床医生每一天到底是怎么度过的。且不说，当前行医环境下，方医生的日常工作已经是大多数医疗工作者的常态，甚至某些医生的工作任务较其有过之而无不及，更别说这样的强令效仿学习，不仅仅增加了医疗工作者的工作负担，更是让许多体制内的医生心寒。学习什么，任劳任怨过劳死吗？这应该是被宣传的优秀美德吗，难道不应该是对逝者的心痛惋惜，反思医改政策有没有落实到位，医生的福利待遇有没有落实到位，以及如何在提高人民群众满意度的同时，顺便也提高医生的职业满意度呢？还是说，在当地卫计委领导看来，医生的职业价值其实不在医疗技术和业务能力，而在于最大限度付出自己的时间和精力，甚至因此献出年轻宝贵的生命才算死得其所，才算光荣伟大。而其他仍然奋斗在岗的医生，只要还没累倒在工作岗位上，就应该开足马力至死方休呢？我想，即使没法保证科学合理的标准作息时间，哪怕你发文强制要求全区医生去做个体检，也比强令效仿“蜡炬成灰”的医学精神更让医护人员有“获得感”。

《人民日报》曾发文指出，在全面建成小康社会进程中，我们提倡发扬无私奉献、夙夜在公的精神，但不能以牺牲干部职工身体为代价。对医务工作者来说同样是这个道理。在号召医疗改革的今天，面对医生成长过程中的高要求多任务，临床科研一把抓，考试晋升两重压，医患关系高度紧张，作为医生他们透支着自己的健康，实乃医者仁心，相关部门不深思其中的症结所在，反倒“道德绑架”，意欲何为？

我们缅怀每一位积劳成疾，在工作岗位上不幸逝去的医务工作者，他们或年轻或正值事业发展的巅峰，但不容忽略的是，每一个名字背后，都意味着一个家庭的不幸。我们心痛但绝不是以这样大张旗鼓的方式推崇竭泽而渔的工作精神，这种病态的缺乏人文关怀的“精神学习”，即使杀不死医生，也不会让医生变得更强大不死医生，而是成为压在骆驼身上的又一根稻草。

最后，借用一位正在考博的医生朋友的话，发出我们内心深情的呐喊：“我只是想好好的当个大夫，怎么就这么难呐！”

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